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A LMS Consultoria é uma empresa especializada em saúde e segurança ocupacional.

Nossos serviços

Assistência Técnica Judicial

Insalubridade, Periculosidade e Ergonomia.
Nossos engenheiros e profissionais qualificados acompanham de perto as perícias trabalhistas, avaliando questões de periculosidade, insalubridade e nexo técnico em ergonomia, garantindo uma abordagem precisa e detalhada.

Realizamos todas as etapas do processo de Assistência Técnica, incluindo a análise minuciosa da documentação apresentada (como petição inicial, defesa, LTCAT, PPP, entre outros), elaboração de quesitos, acompanhamento da vistoria pericial, emissão de parecer técnico, análise crítica do Laudo Pericial e, quando necessário, a formulação de quesitos complementares.

Programas, Laudos e Avaliações Quantitativas

Certificado de Licença do Corpo de Bombeiros – CLCB
Plano de Atendimento a Emergências – PAE – Instrução Técnica 16 – Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo
NR 01 – Gerenciamento de Riscos Ocupacionais – GRO / PGR
NR 05 – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes
NR 07 – Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional – PCMSO
NR 09 – Avaliação e Controle das Exposições Ocupacionais a Agentes Físicos, Químicos e Biológicos
NR 12 – Programas de Prevenção de Riscos em Máquinas e Equipamentos
NR 13 – Laudos de Vasos de Pressão (Teste Hidrostático)
NR 15 – Laudos de Insalubridade
NR 16 – Laudos de Periculosidade
NR 17 – Laudos de Ergonomia
NR 18 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção – PCMAT
LTCAT – Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho
PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário

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Etapas do Processo de Assistência Técnica Pericial

1. Análise de Documentos e Histórico Ocupacional
Nesta etapa inicial, é realizada uma análise detalhada de toda a documentação disponibilizada, incluindo laudo pericial, fichas de EPI, PPRA/PGR, LTCAT, PPP, ASO, ordens de serviço, FISPQ, e demais registros de segurança do trabalho.

O objetivo é identificar inconsistências técnicas, avaliar o enquadramento das atividades do reclamante e definir a estratégia técnica da parte (reclamante ou reclamada).

Também é avaliado o histórico ocupacional do trabalhador e as condições ambientais descritas, conforme as normas NR-15, NR-16, NR-17 e demais legislações aplicáveis.

2. Elaboração e Protocolo de Quesitos Técnicos

Com base na análise documental e no objeto da ação, são elaborados quesitos técnicos específicos, formulados para direcionar o trabalho do perito do juízo e esclarecer pontos essenciais do caso.

Os quesitos abordam temas como caracterização de insalubridade, avaliação de periculosidade, adequação ergonômica, eficácia dos EPIs, metodologia de medição e outros aspectos técnicos relevantes.

A formulação precisa dos quesitos é fundamental para assegurar que a perícia produza elementos de prova favoráveis e tecnicamente embasados.

3. Acompanhamento da Perícia Judicial

Durante a diligência pericial, o assistente técnico acompanha o perito do juízo in loco, garantindo que todas as condições de trabalho sejam avaliadas corretamente e que os procedimentos adotados estejam em conformidade com as normas regulamentadoras.

Nesta fase, são colhidas informações, registros fotográficos e medições necessárias para a posterior elaboração do parecer técnico.

O acompanhamento também permite o registro imediato de divergências ou omissões no procedimento pericial, fortalecendo a defesa técnica da parte assistida.

4. Elaboração do Parecer Técnico
Com base nas observações de campo e nos documentos analisados, é elaborado um parecer técnico detalhado, fundamentado nas normas da ABNT, Fundacentro, NHO-06, NHO-11, e nas NRs pertinentes.

O parecer apresenta uma análise crítica do laudo pericial e esclarece os pontos técnicos controversos, com conclusões fundamentadas e objetivas.

Essa peça técnica é essencial para subsidiar a manifestação jurídica do advogado e orientar a estratégia processual da parte.

5. Impugnação do Laudo Pericial
Caso o laudo do perito do juízo apresente inconsistências técnicas, ausência de metodologia adequada ou conclusões sem respaldo normativo, é elaborada a impugnação técnica ao laudo.

Neste documento, são apresentados contrapontos fundamentados, com base nas evidências observadas e nas normas regulamentadoras aplicáveis.

A impugnação tem por objetivo corrigir falhas técnicas e fortalecer a argumentação jurídica, contribuindo diretamente para o êxito do processo.

6. Acompanhamento Processual e Suporte Técnico Contínuo
Após a entrega do parecer ou da impugnação, é mantido o acompanhamento processual até a conclusão da perícia.

Durante esse período, o assistente técnico permanece à disposição do advogado ou da parte para esclarecimentos adicionais, complementações técnicas ou novos questionamentos solicitados pelo juízo.

Sobre nós

Nosso objetivo é atender desde pequenas a grandes organizações, independentemente do setor de atuação.

Com profundo conhecimento e expertise técnica nas áreas de saúde e segurança ocupacional, oferecemos consultoria especializada, incluindo assistência técnica em processos judiciais.

Com uma equipe altamente qualificada e sistemas de gestão eficientes, desenvolvemos soluções personalizadas que abrangem desde consultorias, treinamentos e implementação de programas completos atendendo a legislação vigente de saúde e segurança.

Nosso foco é minimizar riscos, promover o bem-estar dos colaboradores e contribuir para o aumento da produtividade de nossos clientes.

Por que nos contratar?

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1 - Assistencia Técnica Judicial
Contar com um Assistente Técnico Pericial é essencial para garantir que a perícia trabalhista seja conduzida com rigor técnico e imparcialidade real.

Esse profissional atua na defesa dos interesses da parte, analisando documentos, acompanhando a perícia, identificando falhas e elaborando pareceres e impugnações fundamentadas.

O assistente técnico oferece apoio estratégico ao advogado, esclarece pontos técnicos do processo e assegura que todas as normas regulamentadoras (NRs) e métodos de avaliação sejam corretamente aplicados. Sua atuação reduz riscos de interpretações equivocadas, evita prejuízos financeiros e aumenta as chances de um resultado justo.

Em resumo, contratar um assistente técnico é investir em segurança técnica e jurídica, garantindo que a verdade dos fatos seja comprovada com base em critérios normativos e evidências técnicas.

2 - Atendimento a legislação

Garantir o atendimento da legislação, conforme exigências de leais e normas regulamentadoras na área de segurança e saúde ocupacional.

3 - Aumento de produtividade e lucratividade

Ajudar a identificar e mitigar riscos no ambiente de trabalho, prevenindo acidentes e doenças ocupacionais. Isso reduz o número de afastamentos, promove um ambiente de trabalho mais seguro e aumenta a produtividade e lucratividade.

4 - Imagem Corporativa

Empresas que demonstram compromisso com a saúde e segurança de seus colaboradores são vistas de forma mais positiva por clientes, parceiros e investidores. Isso pode melhorar a reputação da empresa e contribuir para seu sucesso a longo prazo.

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